Fresh Food & Beverage Group

Fachmitarbeiter / Anlagenführer Konditorei (w/m/d) · 80% – 100%

Mehr als 30 Tage alt

Angaben zum Job

Fresh Food & Beverage Group
Firma Fresh Food & Beverage Group
Kategorie Gastronomie
Pensum 80 - 100%
Einsatzort Gränichen

Job-Inhalt

Als Fachmitarbeiter / Anlagenführer produzierst du mit deinem Team leckere Cremen, Konditoreiartikel wie Schweden- und Schwarzwäldertorten. Hast du Lust auf diese süsse Herausforderung?


Was du bewegst

  • Einstellen, anfahren und bedienen der Produktionsbänder
  • Herstellen von frischen, qualitativ hochstehenden Konditorei-Produkten
  • Führen von bis zu 10 Mitarbeitenden an der Linie
  • Manuelle Endverarbeitung der Produkte
  • Einhalten der geforderten Qualität sowie befolgen von Anweisungen und Richtlinien

Was du mitbringst

  • Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · als Bäcker-Konditor/in EFZ, Konditor-Confiseur/in EFZ, Koch/Köchin EFZ, Lebensmitteltechnologe/in EFZ
  • Einige Jahre Berufserfahrung · In der Konditorei
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse) ·
  • Gewohnt im Stehen und an einem Produktionsband zu arbeiten
  • Technisches Flair und gewohnt Maschinen einzustellen und zu bedienen
  • Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
  • Bereitschaft für 2-Schichtarbeit (04.00 - 13.00 / 13.00 - 22.00 Uhr) und gelegentlichen Einsatz am Sonntag zu leisten.

Was wir dir bieten

  • Faire Löhne · FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.
  • Handy-Abo · Vergünstigte Mobileabos bei Wingo, Digitec und Sunrise für bis zu 4 Personen.
  • Berufliche Vorsorge · Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben.
  • Sozialleistungen · 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn
  • Verpflegung · Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen
  • Cumulus-Punkte · Zusätzliche Cumuluspunkte bei Gütern des täglichen Bedarfs und bei Non-Food/Investitionsgütern
  • Migros Bank · Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank
  • Mitarbeiterangebote · Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr
  • Ferien · 5 Wochen, ab 21. Anstellungsjahr oder 50. Altersjahr 6 Wochen; zusätzliche Optionen für Ferien
  • Klubschule Migros · Rückerstattung von max. 70% der Kurskosten / CHF 1'000 pro Kurs ohne Jahreslimit
  • Sport- und Fitnessangebote · Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement
  • Aus- und Weiterbildung · Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen.
  • Du-Kultur · Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

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