DevOps Solution Engineer E-Mobility - 80-100%, Bern und Homeoffice
8 Tage altAngaben zum Job
Firma | Die Schweizerische Post |
Kategorie | Informatik | Pensum | 80 - 100% |
Einsatzort | Bern / Homeoffice |
Job-Inhalt
- In Architekturfragen definierst du in enger Zusammenarbeit mit der IT-Architektur der Post Konzepte und Roadmaps, um E-Mobility-Produkte zu integrieren – immer mit einem Fokus auf Cyber Security.
- Du bist zuständig für die Post-übergreifende technische Weiterentwicklung der Lademanagementsysteme, in Zusammenarbeit mit "Post E-Mobilität" und externen Partnern.
- Du übernimmst den Lead für Evaluation, Pilot-Settings und Beschaffung der künftigen Ladestandards für Zielarchitektur, Lieferantenstrategie wie auch für Kommunikationsprotokolle vom Fahrzeug bis Backend.
- Du betreust Lade-Controller, Lastmanagement-Systeme und deren Firmware, inklusive remote Updates und Netzwerkeinbindung.
- In Abstimmung mit der Branche wie dem Netzbetreiber, dem Hersteller oder der Community förderst du die Weiterentwicklung der Ladestandards (Bsp. OCPP 1.6 zu 2.0), insbesondere in Bezug auf Migration, Interoperabilität.
- Du hast den Überblick über die verschiedenen am Markt angebotenen BackEnd-Systeme inkl. ihrer Positionierung und Systemphilosophie.
- Du hast eine Ausbildung in Informatik oder Elektronik, idealerweise mit Abschluss an einer höheren Fach-schule oder Fachhochschule.
- Du kennst dich mit IT-Architekturen oder technischer Produktentwicklung aus und bist versiert im Umsetzen von Businessanforderungen.
- Deine Kenntnisse in Cyber Security helfen dir, sichere Lösungen zu integrieren.
- Du verfügst über ausgeprägte methodische Kompetenzen, um komplexe Herausforderungen im Bereich der Elektromobilität effizient und zielgerichtet zu lösen.
- Idealerweise bringst du Know-how in Lademanagementsystemen (CPMS), Kommunikationsprotokollen (z. B. CCS, ISO15118, OCPP), Lade-Controllern und Lastmanagement-Systemen mit. Kenntnisse von Back-End-Systemen wie ChargePoint, Virta oder Hubject sind ein Plus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse erleichtern dir den Austausch mit verschiedenen Ansprechpartner:innen.
- 6 Wochen Ferien
- Elternzeit
- Mobiles und flexibles Arbeiten
- Faire Anstellungsbedingungen
- Halbtax oder Beteiligung an GA
- Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
- Personalgutscheine
Kevin Wittwer
Leiter Personal und Transformation Mobilitätsservices
Der Funktionsbereich Informatik/Technologie prägt als Digitalisierungsmotor die gesamte Post und ist ein wichtiger Erfolgspartner: Über die Kernaufgaben der IT hinaus befähigen wir das Unternehmen zur digitalen Transformation. Wir setzen neueste Technologien ein und treiben als agile, bi-modale und "embedded" IT Innovationen vorwärts. Wir entwickeln neue, sichere Geschäftsmodelle und gewährleisten für die Post eine moderne, performante ICT-Infrastruktur. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Sämtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem "goldenen Nachhaltigkeitsstandard".